Ausbildung der Weiterbildungsmentor*innen bei Merck gestartet

Ende September startete bei Merck die Qualifizierung zur/ zum Weiterbildungsmentor*in mit elf Teilnehmenden. Zur Auftaktveranstaltung, die vor dem ersten Workshop stattfand, betonten Vertreterinnen und Vertreter der IGBCE, des Vertrauensleutekörpers und des Unternehmens die Bedeutung der zukünftigen Weiterbildungsmentor*innen im Betrieb. Bezirksleiter Jürgen Glaser sagte in diesem Zusammenhang: »Mit den Weiterbildungsmentor*innen schaffen sich die Sozialpartner ein Instrument, das die Akzeptanz von Weiterbildung erhöhen und für eine bessere Abstimmung zwischen Mitarbeiter*innen und Unternehmen sorgen wird.«

Qualifizierung² ist ein gemeinsames Projekt der Sozialpartner IGBCE und Bundesarbeitgeberverband Chemie (BAVC). Ziel ist es, ein niedrigschwelliges, arbeitsplatzbezogenes Beratungsangebot aufzubauen. Die Mentor*innen sollen Beschäftigte umfassend beraten und ihnen passende Qualifizierungsmöglichkeiten aufzeigen. Dazu besuchen sie speziell auf ihr Unternehmen zugeschnittene Workshops, die inklusive Begleitung in der betrieblichen Umsetzung rund 64 Stunden umfassen. 

Weitere Informationen unter: qfc.de/qh2